Over onze client
Emtio is op 1 januari 2008 als zelfstandige werkmaatschappij binnen de M&I Groep (een bundeling van adviesbedrijven op het gebeid van Management & Informatie) opgericht om haar opdrachtgevers te begeleiden bij de inkoop van complexe ICT-projecten. Daarnaast adviseert zij over ICT-recht, ICT-inkoop en Europees aanbestedingsrecht. Tot haar klantenkring behoren opdrachtgevers uit de centrale en lokale overheid, hogescholen, universiteiten en de gezondheidszorg. De professionele en ervaren adviseurs van Emtio richten zich op de inkooptechnische en juridische aspecten van de inkoopprocedures. Emtio is ter uitbreiding van haar team op zoek naar een Senior én een Junior Juridisch Adviseur. In deze brede functie adviseer je over complexe ICT-aanbestedingen, ICT-inkoop en -contractmanagement. Je bent een gesprekspartner op niveau en uitstekend in staat projectmatig en zelfstandig te werken. Daarnaast ben je actief betrokken bij het vergroten van de klantenportefeuille van Emtio. De Senior Juridisch Adviseur zal tevens de Junior Juridisch Adviseur begeleiden. Emtio biedt een afwisselende functie waarbij je zelfstandig een breed scala aan opdrachtgevers adviseert.

Omschrijving
Adviseren over en ondersteuning bieden bij ICT-inkoop en contractenAnalyseren van ICT wet- en regelgeving en juridische voorwaardenVoorbereiden, opstellen en beoordelen van (raam)overeenkomsten ten behoeve van inkoopVervullen van de rol van projectleider bij Europese aanbestedingenSignaleren van en adviseren over relevante juridische ontwikkelingenOpbouwen en onderhouden van contacten Volgen en vertalen van ontwikkelingen op het vakgebied Maken van (risico)analyses om juridische risico's te reduceren en draagvlak voor de adviezen te creëren

Gezocht profiel
Afgeronde opleiding Nederlands rechtMinimaal acht jaar werkervaring voor de Senior Juridisch Adviseur, één tot vier jaar voor de Junior Juridisch AdviseurGedegen kennis van en ervaring met Europese aanbestedingen (voor de Senior een must voor de Junior een pre). Kennis van ICT recht is een preAffiniteit met inkoopGoed gevoel voor onderlinge verhoudingen en uitstekende communicatieve en adviesvaardighedenPragmatisch, overtuigend en klant- en resultaatgerichtCreatieve teamplayer die ook zelfstandig kan werken Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid

Michael Page Contact
Solliciteer online via onderstaand formulier of neem voor meer informatie contact op met Idannah van Delft op 31 (0) 20 5789444 onder vermelding van het ref.nr. ALID144026.

Een referentieonderzoek kan onderdeel zijn van deze procedure

• Vacature: (SENIOR) JURIDISCH ADVISEUR
• Opleiding: Geen specificatie
• Regio: Amersfoort
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Michael Page International Jobs

Lees meer...

Zoek jij een nieuwe uitdaging bij een organisatie die ervoor zorgt dat je altijd veilig thuis komt??? En heb jij affiniteit in de ICT wereld? Dan is dit jouw baan!
Technisch applicatiebeheerder
25.000 - 45.000

Als technisch applicatiebeheerder ben je verantwoordelijk voor het beheren en onderhouden van technisch, altijd toegankelijke en snelle webportalen.
Het zelfstandig of in projectverband ontwikkelen van (nieuwe) webapplicaties in opdracht van klanten.

Je werkzaamheden zullen bestaan uit:
Het beheren en onderhouden van portals en applicaties. Tevens hou je je bezig met het oplossen en afhandelen van incidenten en problemen. Daarnaast Adviseer je over en initieer je verbeteringen van de site.
Een klein gedeelte van de werkzaamheden behelst het ontwikkelen van nieuwe en gewijzigde webfunctionaliteiten.

• Vacature: Technisch applicatiebeheerder
• Opleiding: HBO
• Regio: Den Haag
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Netlijn Personeel

Lees meer...

Ben jij die allround monteur die een leuke en prettige baan zoekt bij een gezonde, groeiende onderneming? En beschik je over minimaal het monteurs diploma (MSI), VCA en rijbewijs B? Reageer dan snel! Allround Monteur Elektrotechniek m/v
? 20.000- ? 35.000 FTE Als monteur elektronische installaties wordt u geconfronteerd met de veelzijdige werkzaamheden die binnen de elektronische installaties voorkomen bij onze bestaande relaties en ook bij de nieuwe klanten die wij momenteel verwerven. Naast het verzorgen van voorgeschreven installatieaanpassingen en reparaties bent u in staat zelfstandig werkzaamheden uit te voeren, storingen te achterhalen en op te lossen. Al je werk zal je onder de elektronische veiligheidseisen van de NEN 3140 en NEB 1010 normen uitvoeren.  Je zorgt hierbij voor een snelle en goede uitvoering van je werkzaamheden.

• Vacature: Allround Monteur Elektrotechniek m/v
• Opleiding: MBO
• Regio: Hoevelaken
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Netlijn Personeel

Lees meer...

Ben jij een beveiligingsmonteur die zelfstandig kan werken? Dan is dit jouw baan!

Beveiligingsmonteur ? 30.000 - ? 32.000
 

• Vacature: Beveiligingsmonteur
• Opleiding: MBO
• Regio: Rotterdam
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Netlijn Personeel

Lees meer...

Personato Werving & Selectie is op zoek naar een onderhouds-servicemonteur. Het is belangrijk dat je ervaring hebt op werktuigbouwkundig en elektrisch gebied. Interesse? Reageer snel! Verrichten van onderhoud en service aan industriële compressor-installaties door geheel Nederland; Per week enkele dagen in de regio Gelderland en enkele dagen door heel Nederland werken; Verrichten van reparatie en revisie aan compressoren in onze eigen werkplaats; Plannen van onderhoud bij klanten; Up-to-date houden van ons onderdelen magazijn en indien nodig inkopen; Klanten adviseren als tijdens je werkzaamheden blijkt dat compressor-installatie niet meer toereikend is of naar behoren functioneerd; Er zijn er volop mogelijkheden om jezelf te ontplooien.

• Vacature: Onderhouds- servicemonteur (GE2621)
• Opleiding: MBO
• Regio: Arnhem
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Personato Werving en Selectie

Lees meer...

Personato Werving & Selectie is op zoek naar een account manager met een netwerk in de koudetechniek industrie. Wil jij graag werken bij een kleinere (75 medewerkers) informele organisatie? Is acquisitie plegen en relatiebeheer jouw ding? Reageer dan snel! Functieomschrijving De accountmanager wordt ondersteund door de ontwerp- en calculatieafdeling, die bestaat uit een team van ervaren medewerkers. U werkt rechtstreeks onder leiding van de algemeen directeur. Verantwoordelijk voor de acquisitie en verkoop van industriële koudetechnische installaties en koelcellen; Zorg voor verdere uitbouw van de marktpositie; Onderhouden van contacten met interne en externe partijen; Realisatie van het verkoopbudget.  

• Vacature: Account manager koudetechniek (GE2624)
• Opleiding: HBO
• Regio: Zaltbommel
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Personato Werving en Selectie

Lees meer...

Ben jij die gedreven Servicemonteur/Allround monteur installatietechniek W die bij een werkgever met uitstekende arbeidsvoorwaarden wil werken? En wil jij als Servicemonteur/Allround monteur installatietechniek W je verder ontwikkelen? Dan is dit jouw baan!  Servicemonteur/Allroundmonteur installatietechniek W
  ? 30.000,- tot ? 40.000,- FTE  Als Servicemonteur/Allround monteur hou jij je vooral bezig met het verhelpen van storingen en onderhoud aan cv-toestellen, ventilatiesystemen, warmwatervoorzieningen t.b.v. individuele installaties.

• Vacature: Servicemonteur/Allroundmonteur
• Opleiding: MBO
• Regio: Gouda
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Netlijn Personeel

Lees meer...

Wij zijn op zoek naar mensen die een uitdagende baan zoeken in de zorg!

Voor een zorginstelling in Gelderland zijn wij op zoek naar een functioneel applicatiebeheerder.

De zorginstelling biedt een volledig pakket aan professionele zorg, onderzoek en behandeling en vervult een belangrijke regionale functie. Er wordt nauw samen gewerkt met huisartsen, de thuiszorg en andere zorgorganisaties. De zorginstelling heeft een mensgerichte en respectvolle benadering van de patiënt hoog in het vaandel.
FunctiebeschrijvingAls applicatiebeheerder houd je je bezig met:
het operationeel houden van de te beheren applicaties voor de eindgebruikers
het testen van nieuwe versies, releases en nieuwe systeemdelen en het begeleiden van de implementatie van nieuwe releases en systeemdelen
het maken en bijhouden van rapporten
het verzorgen van instructie en opleiding van huidige en nieuwe gebruikers
deelnemen in gebruikersgroepen van de verschillende applicaties
deelnemen aan project- en werkgropen m.b.t. nieuwe ontwikkelingenFunctie-eisenGoede coördinerende, organisatorische en communicatieve vaardigheden en stressbestendigheid
Creativiteit en analystisch vermogen om met behulp van de applicaties processen zo efficiënt mogelijk te laten verlopen
Aantoonbare kennis van de processen in de zorgArbeidsvoorwaardenMedewerkers krijgen volop de gelegenheid zich te ontwikkelen en een bijdrage te leveren aan verdergaande professionalisering. Leidinggevenden in deze zorginstelling hebben een coachende stijl. Kenmerkend voor de werksfeer binnen de organisatie is collegialiteit en intensieve samenwerking

• Vacature: Functioneel Applicatiebeheerder in de Zorg
• Opleiding: HBO
• Regio: Ede Gld
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Brunel ICT

Lees meer...

Het uitvoeren van demand & supply management middels het concreet maken van de vraag van de (interne) opdrachtgever, het coördineren van en uitvoeren van projecten hieromtrent, het beheren van servicelevels en het contract met Intralot. Rapporteert aan/ontvangt hiërarchische richtlijnen van de Manager Operatie. Fungeert als eerste aanspreekpunt voor de gebruikersorganisatie, in het bijzonder de afdeling Marketing & Sales. Is samen met de Manager en Hoofden Operatie vorm verantwoordelijk voor de realisatie van de afdelingsdoelstellingen. Geeft functionele aansturing aan Backoffice (afdelingen klant- en spelmanagement, ICT en Intralot voor realisatie doelstellingen, bijvoorbeeld in een project). Taken: Gebruikersbehoefte analyseren, zodanig dat eisen, wensen en knelpunten correct, concreet en herkenbaar verwoord zijn; Vertalen in concrete businesscase, scorecard en Plan van Aanpak Managen van de beschikbaarheid van mensen en middelen (in- en/ of extern). Beheren, aansturen, managen en beheersen van contract met Intralot. Aansturing en afstemming Intralot Bewaken van voortgang en kwaliteit, (project)risico?s en budget conform afgesproken procedures en bijsturen in geval van afwijkingen. Volgen van in- en externe ontwikkelingen die de uitvoering (en de positie binnen het portfolio) van de opdrachten kunnen beïnvloeden. Opstellen en uitvoeren release planning: van wijziging tot realisatie. Initiëren van CAB (Change Advisory Board) meetings en zorgen voor de juiste opvolging van de genomen beslissingen. Bijdrage leveren aan het opstellen van de releasekalender en zorgdragen voor het prioriteren van changes. Opstellen van kosten en baten analyse per change. Signaleren van ontwikkelingen, trends, behoeften en mogelijkheden ter verbetering en optimalisering van het expertisegebied en deze terugleggen bij de opdrachtgever en Backoffice. Leidende rol nemen om tactisch Marketing- & Salesbeleid te vertalen in speerpunten voor jaarplan Operatie, in nauwe samenwerking met Backoffice. Opstellen en onderhouden servicecatalogus. Concreet formuleren van adviezen, plannen en/ of begeleiding naar aanleiding van behoeften, hier afspraken over maken en deze nakomen/ uitvoeren en evalueren resultaten. Zorgdragen voor efficiënte en professionele processen voor Service Level Management voor gehele afdeling Operatie. Op zoek naar ?best practices? op gebied van Service Level Management. SLA afstemmen met MT en Internal Audit Zorgdragen voor communicatie en acceptatie binnen gehele organisatie, en daar een leidende rol in spelen.

• Vacature: Demand & Supply Manager
• Opleiding: HBO
• Regio: 's-Gravenhage
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Staatsloterij

Lees meer...

Corporate Trust Manager voor deze verzekeraar die deel uitmaakt van een wereldwijd opererende verzekeringsgroep. Deze groep, behorend tot de top 3 verzekeraars in Europa, bestaat uit ruim 100 verzekeringsmaatschappijen in zo'n 40 landen.
De verzekeringsgroep in Nederland, die op dit moment zo'n 450 medewerkers telt, is een zelfstandige en solide pensioen- en inkomensverzekeraar voor ondernemers en particulieren en werkt in het belang van een optimale dienstverlening samen met het professionele intermediair.
FunctiebeschrijvingDe Corporate Trust Manager adviseert over de juridische en fiscale aspecten van de bedrijfsvoering van verschillende maatschappijen, draagt zorg voor de uitvoering van juridisch en fiscaal noodzakelijke activiteiten en verzamelt en rapporteert financiële informatie met betrekking tot deze maatschappijen.
Resultaatgebieden
Advies en informatie leveren en transacties uitvoerenVolgt ontwikkelingen op het eigen werkgebied en vertaalt dit naar kansen / bedreigingen voor de holdings- en beleggingsmaatschappijen; Adviseert en geeft informatie aan het management met betrekking tot fiscale en juridische implicaties van voorgenomen transacties, indien noodzakelijk met inschakeling van experts op het gebied van vennootschapsrecht, fiscaliteit, verslaggevingsrecht enz. Met name de opstelling van prospectussen van Finance en issues zoals de uitgifte van nieuwe aandelen vereisen veel aandacht; Draagt zorg voor een tijdige en juridisch fiscaal verantwoorde uitvoering van transacties.Financiële werkzaamhedenJe beoordeelt maand-, kwartaal- en jaarcijfers met betrekking tot volledigheid, juistheid en consistentie. Je bent verantwoordelijk voor de periodieke vastlegging van de financieel-economische positie van diverse maatschappijen, conform geldende procedures en voorschriften stelt het onderdeel 'management report' van deze rapportages zelf op; Je bent verantwoordelijk voor de opstelling van de jaarrekeningen en de fiscale aangiften van de diverse maatschappijen; Je bent verantwoordelijk voor de opstelling van forecasts, budgetten en driejarenplannen.
Functie-eisenAantal jaren ervaring in Trust omgeving; Opleiding minimaal op HBO niveau; Kennis van IFRS en Dutch Gaap; Affiniteit en kennis met fiscale en juridische zaken; Zeer goede communicatieve vaardigheden, goede beheersing Engelse taal (woord en geschrift).
Contact InformatieGeïnteresseerd? Klik hier om direct te solliciteren of neem voor vragen contact op met Jacqueline Suerink, via J3F42W6TXF84C3CS0G3_cbnv~int_NLVacaturebanen^EXCP@apply.cbdr.com of telefonisch op 020-7723648.

Independent Recruiters is hét werving- & selectiebureau voor functies binnen de financiële dienstverlening en de ICT branche. Kijk voor al onze vacatures en meer informatie op: www.independentrecruiters.nl

Zit er voor jou toch geen geschikte baan bij, maar zie je wel die droombaan voor een vriend/vriendin? Stuur de vacature dan aan hem/haar door en verdien een maatpak met ons refer-a-friend programma, kijk voor meer informatie en uitleg op:  http://referral.independentrecruiters.nl

• Vacature: Corporate Trust Manager
• Opleiding: WO
• Regio: Diemen
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Independent Recruiters

Lees meer...

Ben jij die gedreven Monteur werktuigbouwkunde die bij een werkgever met moderne arbeidsvoorwaarden wil werken? En wil jij als Monteur werktuigbouwkunde kunnen doorgroeien? Dan is dit jouw baan!Monteur Werktuigbouwkunde? 26.000 - ? 37.000 FTEAls Monteur Werktuigbouwkunde werk je binnen deze organisatie, op de afdeling Nieuwbouw & Renovatie. Je verricht montage- en installatiewerk aan centrale verwarmingsinstallaties, luchtbehandelinginstallaties, koelinstallaties, sanitaire installaties en meet- en regelinstallaties. Afhankelijk van je ervaring voer je al dan niet zelfstandig werkzaamheden uit of geeft vakinhoudelijke instructie aan assisterende medewerkers. Je werkt voor opdrachtgevers als overheidsgebouwen, scholen, de nationale luchthaven, grote banken en ziekenhuizen.

• Vacature: Monteur Werktuigbouwkunde
• Opleiding: MBO
• Regio: Amsterdam Zuidoost
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Netlijn Personeel

Lees meer...

Teamleider Schade Agrarisch gezocht bij een grote Verzekeringsmaatschappij!. Zij bieden een compleet pakket schadeverzekeringen en aanverwante diensten welke een optimale bijdrage leveren aan de continuïteit van agrarische bedrijven. Je geeft leiding aan een team buitendienstmedewerkers met de volgende disciplines agrarisch, glastuinbouw en technisch specialisten.
FunctiebeschrijvingAls Teamleider Schade Agrarisch ben je verantwoordelijk voor het coachen en aansturen van de medewerkers schade op een zodanige wijze dat de capaciteiten van medewerkers optimaal worden ingezet en ontwikkeld.Verder ben je als Teamleider Schade Agrarisch er op gericht het realiseren van organisatiedoelstellingen en ontplooiing van medewerkers op basis van ambities en capaciteiten. Daarnaast organiseer je het primaire schadebehandelingsproces door optimaal telefonisch bereikbaar te zijn door een kwalitatief hoogstaande klantgerichte dienstverlening te leveren binnen de daarvoor afgesproken doorlooptijden. Ook ben je verantwoordelijk voor het bewaken van de kwaliteit van het geleverde werk en het treffen van maatregelen om het kwaliteitsniveau steeds te verbeteren.
Functie-eisenAls Teamleider Schade Agrarisch beschik je o.a. over: Een afgeronde HBO opleiding (bijvoorbeeld HAS of HEAO) Minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring. Affiniteit met de agrarische sector (pre)Verder herken je je als Teamleider Schade Agrarisch in de volgende eigenschappen! Resultaatgericht Klantgericht Vernieuwend Initiatiefrijk Zelfverzekerd
ArbeidsvoorwaardenAls Teamleider Schade Agrarisch krijg je ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en zij bieden ruime opleidingsmogelijkheden. Daarnaast bieden zij een vaste eindejaarsuitkering, een goede pensioenvoorziening en een marktconform salaris.
Contact InformatieGeïnteresseerd? Klik hier om direct te solliciteren of neem voor vragen contact op met Stevie Manuputty, via J3I1LF6S03W85874G9X_cbnv~int_NLVacaturebanen^EXCP@apply.cbdr.com of telefonisch op 020-7723648.

Independent Recruiters is hét werving- & selectiebureau voor functies binnen de financiële dienstverlening en de ICT branche. Kijk voor al onze vacatures en meer informatie op: www.independentrecruiters.nl

Zit er voor jou toch geen geschikte baan bij, maar zie je wel die droombaan voor een vriend/vriendin? Stuur de vacature dan aan hem/haar door en verdien een maatpak met ons refer-a-friend programma, kijk voor meer informatie en uitleg op:  http://referral.independentrecruiters.nl

• Vacature: Teamleider Schade Agrarisch
• Opleiding: HBO
• Regio: Zoetermeer
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Independent Recruiters

Lees meer...

Onze opdrachtgever, een regionaal installatiebedrijf, is op zoek naar een Manager Services om de afdeling Service & Onderhoud organisatorisch te verbeteren.Als de nieuwe Manager Services ben je een belangrijke factor in het wel en wee van het bedrijf. Jou afdeling heeft een belangrijke taak voor de tevredenheid van de opdrachtgevers en voor toekomstige opdrachten. Als Manager Services is het de bedoeling dat je in de toekomst lid wordt van het MT. De taken van de Manager Services Tot je taken en verantwoordelijkheden als Manager Service & Onderhoud behoren o.a.:· Het vormgeven en organiseren van de afdeling Service & Onderhoud· Het operationeel leidinggeven aan de afdeling Service & Onderhoud· Het zorg dragen voor voldoende werk en rendement· Het zorg dragen voor een vlotte uitvoering van de werkzaamheden en juiste afhandeling van de opdrachten· Het ontwikkelen van nieuwe concepten op het gebied van onderhoud, duurzaamheid en energiebesparing· Het opstellen en beheren van offertes· Telefonische opvolging van bovenstaande activiteiten· Het periodiek nabellen van openstaande facturen· Het volledig en actief inlichten van de directeur omtrent lopende orders, offertes, klachten, informatieverzoeken, openstaande rekeningen of andere relevante informatie· Je hebt contact met vaste en nieuwe klanten

• Vacature: Vacature Manager Services (regio Utrecht)
• Opleiding: HBO
• Regio: Nieuwegein
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Talent enterprise

Lees meer...

Functie
Je functie
Aanspreekpunt voor opdrachtgevers en projectpartners
Inhoud geven aan projecten en besluiten nemen op het gebied van kosten, tijd en kwaliteit
Bewaken van de voortgang en budget op basis van contract en projectplan
Leveren van ondersteuning bij acquisitie en verwerven van opdrachten
Eisen
Minimaal HBO Civiele techniek;
Enige baan en spoor ervaring is een eis,
Heb je al enige projectmanagementervaring dan is dat mooi meegenomen;
Communicatief vaardig, initiatiefrijk en vasthoudend;
Commercieel inzicht en vaardigheden
Aanbod
Goed salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
Goede opleiding en ontwikkelingsmogelijkheden;
Flexibiliteit (arbeidstijden, inzetbaarheid);
Goede bereikbaarheid (gevestigd op 2 min. lopen van Utrecht CS);

• Vacature: Aankomend Project Manager Spoorbaan
• Opleiding: Geen specificatie
• Regio: Utrecht
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Flex Selections BV

Lees meer...

Over onze client
Multinational pharmaceutical company.The position is newly created due to expansion of the company and in order to achieve efficiency in their EMEA logistics processes. The Senior Distribution Manager will be responsible for all procedures of logistics and warehouses in the EMEA region. You report directly to the VP Warehousing & Distribution who is based in the US and there is a dotted line to the VP Operations who is based in the UK.

Omschrijving
The Senior Distribution Manager will be responsible for analyzing and managing all distribution and warehouse procedures within the EMEA region while having a close eye on optimizing all logistic/ warehouse processes. The Sr. Manager accomplishes goals through the strategic management as well as 3rd-party resources who provide warehousing, sterilization, and transportation.- Offers expertise and provides assistance to EMEA countries in warehousing, transportation, and logistics- Oversees distribution performance, expense control and customer satisfaction- Manages fulfillment performance for customer satisfaction- When needed, participates in the negotiation of agreements with 3PL and clients- Assists the EMEA countries' operations depts. In developing optimal distribution strategies- Helps coordinate new product launches- Ensures performance of logistics supply chain including parts, disposables, assets, and OEM products.- Develops and implements strategy for regulatory compliance, identifies opportunities and drives initiatives to completion- Develops expenditure analysis for budgetary implications and coordinates with other departments to address- Recommends process changes to minimize cost and improve function

Gezocht profiel
- Bachelors Degree in Business, Engineering, Logistics or related field- Minimum of 5 years experience in managing high-volume, pick/pack/ship operations- Minimum 8 years in distribution, logistics, and operations- Must be able and willing to travel to distribution sites as necessary- Proficient in Microsoft Word, Excel, PowerPoint and Access databases- Ability to establish and maintain effective interpersonal working relationships with internal customers, external suppliers and fellow team members at all levels- Must possess solid verbal and written communication skills- Ability to maintain complete confidentiality and discretion in business relationships and exercise sound business judgment- Ability to work effectively and exercise sound business judgment in a team environment, as well as independently- Ability to deal effectively with all employees and external business contacts while conveying a positive, service-oriented attitude- Previous experience with Warehouse Management Systems (WMS)- Knowledge of reverse logistics and parcel shipping.

Arbeidsvoorwaarden
Good remuneration

Michael Page Contact
Solliciteer online via onderstaand formulier of neem voor meer informatie contact op met Chanine Mierop op 31 (0) 20 5789444 onder vermelding van het ref.nr. AECM144360.

Een referentieonderzoek kan onderdeel zijn van deze procedure

• Vacature: SENIOR LOGISTIC MANAGER EMEA
• Opleiding: Geen specificatie
• Regio: Amsterdam
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Michael Page International Jobs

Lees meer...

Over onze client
Binnen Stedin vormt de afdeling Inkoop het kenniscentrum met betrekking tot het aanbesteden van opdrachten aan aannemers en leveranciers. De afdeling is verantwoordelijk voor de inkoop van technische materialen, civiele aannemers en gerelateerde diensten. Zij zorgt voor de uitvoering van (raam)overeenkomsten met externe opdrachtgevers en leveranciers. De afdeling zorgt voor een samenhangend beleid en is verantwoordelijk voor het laten uitvoeren van opdrachten conform de afspraken met de interne klant en de aannemer. De afdeling rapporteert hierover aan haar interne klanten. Stedin streeft naar het maximaal uitbesteden van werkzaamheden aan derde partijen. Mensen die graag iets nieuws willen opbouwen, vinden op de afdeling een stimulerend informeel klimaat waarin de collega's graag met elkaar sparren om tot aansprekende resultaten te komen. Een afdeling zonder gebaande paden, voor ambitieuze spoorzoekers!

Omschrijving
Als contractmanager ben je direct verantwoordelijk voor het halen van maximaal rendement uit de relaties met leveranciers. Je bent verantwoordelijk voor het tot stand komen van de contracten, hierbij word je ondersteund door de strategisch inkopers. Je zorgt voor de implementatie van nieuwe contracten, en bent verantwoordelijk voor het optimaal nakomen van de afspraken, zowel door de eigen organisatie als de leveranciers. Dit doe je o.a. middels het stellen van KPI's, het houden van audits en evaluaties. Je bent het aanspreekpunt voor zowel de interne als externe relaties en zorg je voor optimale relatie.

Gezocht profiel
HBO werk en denkniveauCirca 5 jaar relevante werkervaring als contractmanager in een vergelijkbare technische omgevingCommercieel en zelfstandigInitiatiefrijk en ondernemendTeamspeler, netwerkerCommunicatief en sociaal vaardigAnalytische vaardigheden

Michael Page Contact
Solliciteer online via onderstaand formulier of neem voor meer informatie contact op met Shirley Kind op 31 (0) 10 2176565 onder vermelding van het ref.nr. RPSK142948.

Een referentieonderzoek kan onderdeel zijn van deze procedure

• Vacature: CONTRACT MANAGER
• Opleiding: Geen specificatie
• Regio: Rotterdam
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Michael Page International Jobs

Lees meer...

Over onze client
AkzoNobel is er trots op een van s werelds toonaangevende industriële ondernemingen te zijn. AkzoNobel maakt en levert een breed assortiment verven, coatings en specialistische chemicaliën en is zelfs de grootste verf- en coatingsproducent ter wereld. Het hoofdkantoor is gevestigd in Amsterdam, er zijn 60.000 medewerkers actief in meer dan 80 landen en in 2008 bedroeg de omzet 15,4 miljard. Als belangrijke producent vanspecialistische chemicaliën voorziet AkzoNobel industrieën overal ter wereld van kwaliteitsingrediënten voor producten die essentieel zijn voor het menselijk bestaan. Voor AkzoNobel Nederland, gevestigd in Arnhem, zijn wij op zoek naar een Manager Recruitment die de recruitment strategie gaat bepalen om getalenteerde en ambitieuze mensen aan AkzoNobel te binden. De afdeling bestaat uit een Recruitment team, een Talent Management Offi cer en het Secretariaat.

Omschrijving
Onze opdrachtgever ontwikkelt zich tot een expertise en service center voor de in Nederland actieve business units. Op dit moment worden de business units ondersteunt door de organisatie met de werving en selectie van graduates. Het voornemen bestaat om eveneens services te gaan verlenen op het terrein van 'experienced hires'. De organisatorische opzet hiervan is een van de taken voor de nieuwe manager. Daarnaast vervult hij/zij voor een deel van zijn/haar tijd operationele recruiter taken.Verantwoordelijkheden:Opstellen van een recruitment strategie (zowel voor de graduates als de experienced hires) Organiseren van de recruitment activiteiten van de organisatieProfessionaliseren van de recruitment activiteiten Continu en zichtbaar werken aan klanttevredenheid Signaliseren van knelpunten in het recruitment proces en hierop gerichte actie nemen Leidinggeven aan de afdeling Recruitment & Career Development Verder professionaliseren van het R&CD beleid: - doelgroepenbeleid - realisatie van 'Shared Service' activiteiten recruitment Onderhouden van interne (o.a. Business Units) en externe (o.a. wervingsbureaus, opleidingsinstituten) contacten Werven en selecteren van kandidaten Coördineren van de arbeidsmarktcommunicatie

Gezocht profiel
Academisch werk- en denkniveauCirca 10 jaar (management) ervaring met (corporate) recruitmentErvaring met het opzetten van een recruitment afdelingExcellente leidinggevende capaciteiten Organisatiesensitief en zelfsturend met een visie Klant- en resultaatgericht Commercieel vaardig Overtuigingskracht Kritische sparringpartner met gevoeld voor de businessExcellente communicatieve vaardigheden

Arbeidsvoorwaarden
70 - 85 k

Michael Page Contact
Solliciteer online via onderstaand formulier of neem voor meer informatie contact op met Leon Hofman op 31 (0) 33 4221550 onder vermelding van het ref.nr. MHOL144153.

Een referentieonderzoek kan onderdeel zijn van deze procedure

• Vacature: MANAGER RECRUITMENT
• Opleiding: Geen specificatie
• Regio: Arnhem
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Michael Page International Jobs

Lees meer...

Omschrijving organisatie: Onze opdrachtgever is werkzaam op het gebied van toegangstechnieken. Momenteel zijn zij op zoek naar een montagetechnicus die de regio zuid kan beheren.Omgeving Den Haag - ? 2.000 - ? 2.500 - Grote zelfstandigheid

Omschrijving van de functie: - Plaatsen en installeren van automatische deuren, poorten, slagbomen en toegangscontrole- en beveiligingssystemen- Oplossen van storingen- Uitvoeren van preventief onderhoud- Langsgaan van klanten en opdrachtgevers

• Vacature: EERSTE MONTEUR
• Opleiding: Geen specificatie
• Regio: Den Haag
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Page Personnel

Lees meer...

Omschrijving organisatie: Onze opdrachtgever is een exporteur van kamerplanten, tuinplanten, plantenarrangementen, keramiek en accessoires.Zij zijn een professionele handelsorganisatie en uitgegroeid tot een van de belangrijkste leveranciers van planten in het hogere kwaliteitssegment.Ben je gedreven en wil je deel uitmaken van een jong en actief verkoopteam? Dan is dit je kans!Honselersdijk - Veelzijdige baan

Omschrijving van de functie: - Verkoop van kamer- en tuinplanten aan Rusland- Opstellen van verkoopplannen- Onderhouden van relaties met klanten- Bewaken van afspraken - Zorgdragen voor de aftersales

• Vacature: ACCOUNT MANAGER RUSLAND
• Opleiding: Geen specificatie
• Regio: Honselersdijk
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Page Personnel

Lees meer...

Heb jij ervaring in het verzorgen van de salaris- en personeelsadministratie? Op zoek naar een functie met doorgroeimogelijkheden op de lange termijn? Reageer dan nu!Voor onze opdrachtgever omgeving Oss is Personato Werving & Selectie op zoek naar een HR Medewerker. Als HR medewerker ondersteun je de HR adviseurs en leidinggevenden van de organisatie bij de uitvoering van hun HR werkzaamheden. Je bent de spin in het web van werving & selectie trajecten, voert de personeels- en salarisadministratie uit en levert HR managementrapportages op. De administratieve afwikkeling van in-, door- en uitstroom evenals van opleidings-, ontwikkelings- en arbeidsvoorwaardelijke aangelegenheden vormt een belangrijk bestanddeel van je takenpakket. Je rapporteert aan de teamleider HR.

• Vacature: HR Medewerker met PSA ervaring!! (AC2626)
• Opleiding: HBO
• Regio: 's-Hertogenbosch
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Personato Werving en Selectie

Lees meer...