Bedrijf: Accountantskantoor

Aantal uren: 32/ 40 uur

Tijdelijk/vast: Uitzicht op een vast dienstverband

Omschrijving:

Voor een zelfstandig Accountantskantoor is Impuls Wisselwerk op zoek naar een enthousiaste en gedreven Assistent Accountant. Het betreft een informele en jonge organisatie waar elke dag ongeveer 30 professionals werkzaam zijn op het gebied van financiële en fiscale dienstverlening. Je zal je voornamelijk gaan bezighouden met:
Het samenstellen van jaarrekeningen;
Zelfstandig beoordelen en verwerken van financiële administratie;
Verzorgen van aangiften inkomstenbelasting en vennootschapsbelasting;
Adviseren aan relaties.
Onze opdrachtgever vindt het belangrijk dat je op een accountantskantoor enige ervaring hebt opgedaan met bovenstaande werkzaamheden. Heb jij deze ervaring opgedaan en ben jij op zoek naar die nieuwe uitdaging in je carrière, reageer dan snel!

• Vacature: Assistent Accountant
• Opleiding: Geen specificatie
• Regio: Zoetermeer
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Impuls Wisselwerk

Lees meer...

BranchemanagerEen netwerker die ondernemers begrijpt  BedrijfsprofielDe Vereniging FME-CWM (FME) is de ondernemersorganisatie voor de technologisch-industriële sector. De sector omvat een breed spectrum van hoogwaardige technologiebedrijven in de basismetaal, automobiel-, machine- en vliegtuigbouw, elektrotechniek, elektronica, industriële automatisering, toelevering en -dienstverlening. Bij FME zijn ongeveer 2.750 lidondernemingen aangesloten. De totale omzet van de aangesloten bedrijven is bijna 70 miljard euro. Daarvan wordt 60% in het buitenland behaald. FME behartigt de belangen van de lidbedrijven (nationaal en internationaal) en verleent hen diensten op sociaal, economisch en technologisch gebied.  Bij FME zijn 150 brancheorganisaties en stichtingen aangesloten. Zij verzorgen de belangenbehartiging voor deelgroeperingen van bedrijven in de technologische industrie. FME ondersteunt deze brancheorganisaties met ruim 130 professionele medewerk(st)ers. Zij verzorgen het management, de project- en secretariaatsdiensten aan de leden en besturen van de aangesloten brancheorganisaties. Het werk is afwisselend, stelt hoge eisen aan de contactuele eigenschappen van medewerkers en speelt zich af op het snijvlak van politiek en bedrijfsleven. FME heeft, inclusief brancheorganisaties, 220 medewerk(st)ers met specialistische kennis op vele terreinen in dienst. Wegens uitbreiding van de activiteiten zijn wij op zoek naar een enthousiaste Branchemanager (m/v) met ervaring in de technologische industrie. 

• Vacature: Branchemanager
• Opleiding: HBO
• Regio: Zoetermeer
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Triceps BV

Lees meer...

Rapporteert aan de Managing Director Medical Nutrition Bekleedt een actieve rol in het managementteam Verantwoordelijk voor het te voeren HR beleid voor deze divisie Ontwikkelt en implementeert HR instrumenten in de volle breedte Speelt een belangrijke rol in de professionalisering van de werkprocessen In staat en bereid operationeel de handen uit de mouwen te steken Verantwoordelijk voor het leiden van diverse HR projecten Is op de hoogte van de actuele ontwikkelingen in het vakgebied, in staat deze bespreekbaar te maken op verschillende niveaus binnen de organisatie Kan werken in een omgeving van kritische professionals

• Vacature: HR Manager
• Opleiding: Geen specificatie
• Regio: Zoetermeer
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: RaymakersvdBruggen

Lees meer...

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is een management en consultancy onderneming op het gebied van kantoor(her)huisvesting.

De consultants en managers van deze organisatie houden zich bezig met kantoorinnovatie, (her)huisvesting en Facility Management van kantoorhoudende organisaties. Zij richten zich op het vertalen en/of optimaliseren van bedrijfsprocessen vanuit de doelstelling van een organisatie. De groeporganisatie doet dit met zelf ontwikkelde en beproefde werkmethoden.

De verschillende activiteiten van de groep zijn ondergebracht in diverse business units (estate-, contract-, project- en workplacemanagement). Onze opdrachtgever schept een open werkklimaat dat gericht is op de inzet en ontplooiing van individuele talenten om gemeenschappelijk succesvol te zijn.

De opdrachtgever is opgebouwd uit verschillende Business Units waarin specifieke risicoprofielen en verdienmodellen centraal staan. De dienstverlening bestaat uit uren gerelateerde inkomsten, succesfees, contractsommen en mantel- en meerjarencontracten. Voor onze opdrachtgever zijn wij opzoek naar een Financieel Manager.

Functie omschrijving

In de functie Financieel Manager ben je verantwoordelijk voor: opstellen van periodieke financiële rapportages, commerciële jaarplannen, jaarrekeningen en het begeleiden van het externe accountantsonderzoek; adviseren van de directie en het MT vanuit financieel-economische invalshoek over het zo goed mogelijk functioneren van de organisatie; bewaken van de budgetten en het bijtijds signaleren van afwijkingen hiervan. In deze functie maak je deel uit van het MT en werkt nauw samen met de Marketing & Communicatie Manager. Je bent voorzitter van het maandelijkse financieel overleg en coördineert met externe bureaus de ICT en HRM werkzaamheden, alsmede het Facilitair Beheer. Functievoorwaarden In de functie van Financieel Manager beschik je over de volgende achtergrond: HEAO BE, of soortgelijke opleiding; diploma of studerend voor HOFAM of RC opleiding is een pré; ervaring met een projectorganisatie is een pre; daadkracht en een analytisch denkvermogen; gewend aan en voelt zich thuis in een commerciële omgeving; een proactieve houding en meedenker; je gaat op correcte wijze met vertrouwelijke gegevens om; goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden. Geïnteresseerd? Stuur dan je CV en/of vragen naar J3G0FQ6H0CPM2R8CFYC_cbnv~int_NLVacaturebanen^EXCP@apply.cbdr.com of neem direct contact op met Pieter Wijnstra via 06-43360082.

Ben je nog niet direct aan het solliciteren maar ben je wel geïnteresseerd om je huidige carrière eens professioneel te analyseren? Dan heeft Nox People Financieel de Talenten Motivatie Analyse om dit te doen. Dit instrument is geschikt voor iedereen die zijn carrière serieus neemt en op zoek wil naar zijn/haar persoonlijke behoeften en voorkeuren. Bij de TMA worden je talenten en motieven als uitgangspunt genomen.

Geinteresseerd? Stuur direct een mail of kijk op Talenten Motivatie Analyse hoe we daar vorm aangeven. Recente nieuwsartikelen 19-05-2009
Sterke toename vertrouwen Duitse economie Het vertrouwen van Duitse investeerders en institutionele beleggers in de economie is in mei veel sterker toegenomen dan verwacht. De index die het vertrouwen meet, kwam uit op ... 19-05-2009
Baan moet oudere werknemer passen Nederlanders kunnen tot op hoge leeftijd blijven doorwerken als hun werkgever zorgt voor een functie die bij hun leeftijd past. Dat is de stellige overtuiging van staatssecretaris Jetta Klijnsma van ... 18-05-2009
Meer ontslagen bij DSM Chemiegigant DSM schrapt 350 banen in Nederland, honderd meer dan eerder bekend was. Dat zei bestuursvoorzitter Feike Sijbesma van DSM zondag in ... 18-05-2009
Geld om kenniswerkers tijdelijk te detacheren Onderzoekers in bedrijven die tijdens de recessie hun baan dreigen te verliezen, kunnen tijdelijk aan de slag bij instellingen als universiteiten of onderzoeksinstituut TNO. Het kabinet trekt daar dit en ... 18-05-2009

• Vacature: Financieel Manager
• Opleiding: Geen specificatie
• Regio: Zoetermeer
• Contract type Fulltime werknemer
• Opdrachtgever: Nox People Financieel

Lees meer...